類別
今年我們設立了數個全新的獎項，主要評估您是否能協助客戶達成行銷目標，以及建立優質的工作環境。
如果貴公司協助客戶在銷售程序中取得卓越成效，可以考慮報名「品牌知名度提升」和「潛在客戶開發」獎。如果多元化發展是貴公司的強項，我們建議報名「應用程式業務拓展」、「線上業績增長」或「跨國業務拓展」獎。如果您致力打造優異的工作環境，則適合報名「工作環境卓越」獎。
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品牌知名度提升
年度最佳菁英合作夥伴
協助客戶提高品牌知名度著實不易，如果還需考慮消費者變化莫測的行為模式，那麼又更加困難。許多品牌為了提升知名度而重新規劃製作流程，希望能創造出更具關聯性且目標更明確的內容。數位影片是提升品牌知名度的絕佳利器，可讓廣告客戶輕鬆觸及無法透過其他管道接觸的目標對象。您曾運用哪些 YouTube 廣告活動幫助客戶提升品牌知名度，並在適當的時間點觸及消費者？
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潛在客戶開發
年度最佳菁英合作夥伴
我們與商家互動的型態，連同人際交流模式，在過去幾年間都出現了迅速的轉變，因此想要開發潛在客戶的行銷人，比以往更常在線上聯繫客戶。廣告客戶在開發潛在客戶的過程中，經常必須與人互動。無論是以電子郵件、電話、面談或其他方式溝通交流，培養良好的客戶關係都能在提案、成交與回購方面帶來長遠的助益。然而，長期接洽過多低品質的潛在客戶，卻可能白費大量資金和時間。到目前為止，您在實務上如何與客戶攜手合作，大規模發掘高品質的潛在客戶？
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線上業績增長
年度最佳菁英合作夥伴
在快速數位化的環境下，客戶從探索到購買階段的行為都變得越來越複雜，這樣的現象也讓懂得善用不同產品和工具的品牌創造出許多商機，而目標廣告投資報酬率、探索廣告活動等眾多工具都是能幫助廣告客戶適時觸及購物者的絕佳利器。思考一下，您如何為客戶的廣告活動找出最合適的產品？
必備條件
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我們希望看到頂尖的電子商務廣告活動，幫助客戶即時因應快速變化的顧客行為。協助客戶拓展應用程式業務並非易事，有 60% 的應用程式從未被下載過*，因此最重要的就是讓使用者得知、下載並持續使用您客戶的應用程式。隨著應用程式的需求增加，開發人員要讓使用者發現應用程式，並讓新使用者成為忠實顧客，變得難上加難。在這樣的情況下，您運用了哪些 Google 工具，協助客戶提高行動應用程式下載量及推動業務成長？採用哪些 Google Ads 產品來提高線上業績，同時協助客戶提供更高品質、更切合需求的顧客體驗？
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歡迎前往廣告解決方案中心，深入瞭解「線上業績增長」獎項。
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如要取得更多有關評選和報名程序的實用秘訣，請參閱報名手冊。
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應用程式業務拓展
年度最佳菁英合作夥伴
協助客戶拓展應用程式業務並非易事，有 60% 的應用程式從未被下載過*，因此最重要的就是讓使用者得知、下載並持續使用客戶的應用程式。隨著大眾對應用程式的需求升高，新的應用程式越來越難以嶄露頭角，而開發商在吸引新使用者成為忠實顧客這方面也更顯無力。您在這樣的情況下，運用了哪些 Google 工具，協助客戶提高行動應用程式下載量及推動業務成長？
*資料來源：Google/Heart+Mind Strategies，《Getting Things Done on Mobile》(在行動裝置上完成任務)，2018 年 2 月，德國，受訪對象為 704 名年滿 18 歲的智慧型手機使用者；2.《The state of app retargeting》(應用程式再行銷現況)，AppsFlyer，2020 年
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跨國業務拓展
年度最佳菁英合作夥伴
隨著越來越多企業投入線上行銷來拓展全球觸及率，當今世界儼然成為網路經濟體。許多品牌為了達成國際化目標，而充分運用各種新的策略和工具，像是自動化流程和不斷增多的廣告活動指標等等。您制定了哪些策略來協助客戶開拓新市場，並持續促進跨國業務成長？
必備條件
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和外國客戶合作時，需要審慎評估策略與方針。您使用了哪些 Google Ads 產品和工具來協助客戶推動成長並永續發展？
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如要取得更多有關評選和報名程序的實用秘訣，請參閱報名手冊。
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工作環境卓越
年度最佳菁英合作夥伴
「工作環境卓越」獎項關注的是貴公司協同合作的方式。從數位行銷專家到行銷總監，無論貴團隊的規模大小，所有公司都有正向改變的能力。貴公司如何發揮多元包容的精神？
必備條件
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我們希望看到具多元包容的企業準則，且想瞭解這些準則在培養人才和改善工作環境方面，為貴公司帶來了哪些助益？貴公司如何發揮多元、平等與包容的精神？
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如要取得更多有關評選和報名程序的實用秘訣，請參閱報名手冊。
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